Berufs-/Dienstunfähigkeitsversicherung

Es ist mehr als nur ein Beruf. Lehrer zu sein heißt, eine verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen zu wollen. Als guter Lehrer könnt Ihr die Zukunftschancen eines Kindes positiv beeinflussen. Es ist schon lange klar: Bildung ist und bleibt der Schlüssel zu persönlicher und gesellschaftlicher Entwicklung! Aber wie schafft Ihr es als gut ausgebildete Lehrkräfte, dauerhaft die an Euch gestellten hohen Erwartungen zu erfüllen? Ein Gutachten des Aktionsrats Bildung berichtet, ein Drittel aller im Bildungswesen Beschäftigten sei starken Belastungen ausgesetzt. Ein Viertel aller Lehrerinnen und Lehrer gibt an, sich selbst zu überfordern und sich zu verausgaben. Seit langem ist bekannt, dass der Lehrerberuf zu den Hochrisikogruppen für Erschöpfungskrankheiten gehört. 

Viele Lehrer geben ihren Beruf vorzeitig auf

Wie eine Statistik der OECD anlässlich des Weltlehrertags 2016 verrät, unterrichten nur 10 Prozent aller Lehrer demnach bis zum Pensionsalter! Die überwiegende Mehrheit scheidet aus gesundheitlichen Gründen vorzeitig aus dem Beruf aus. Hier fordert die hohe Belastung und Verantwortung ihren Tribut. Auch ein Blick nach Deutschland in den Versorgungsbericht der Bundesregierung zeigt: Jeder vierte Staatsdiener scheidet vorzeitig aus dem Erwerbsleben aus. Die Hauptursachen: Nerven und Gemütsleiden (68 Prozent), Erkrankungen des Muskel- und Skelettsystems (11 Prozent) sowie ein Unfall (9 Prozent).

Der Verlust der eigenen Arbeitskraft kann Existenz bedrohend sein

Gerade in jungen Jahren ist das finanzielle Risiko hoch, egal, ob Ihr als angestellte oder verbeamtete Lehrkraft unterrichtet. Aber es gibt Lösungen – mit der passenden Versicherung.

Aufgrund der hohen Gefahr, vorzeitig den Job aufgeben zu müssen, solltet daher auch Ihr mit einer Berufs- bzw. Dienstunfähigkeitsversicherung vorsorgen. In den Verträgen sollte besonders darauf geachtet werden, in welchem Umfang der Versicherer auch bei Dienstunfähigkeit leistet. Denn eine Feststellung der Dienstunfähigkeit muss nicht gleichzeitig auch Berufsunfähigkeit bedeuten, sofern Ihr als Lehrer noch in einem anderen Beruf arbeiten könnt. Besonders gute Anbieter bieten auch Lösungen für die sogenannte "Begrenzte Dienstunfähigkeit" – eine versorgungsrechtliche Regelung, die in den letzten Jahren gerade im Bildungsbereich von den Dienstherren immer häufiger gezogen wird. Auch hierfür sollte eine entsprechende Absicherung bestehen. 

Ein Beratungsgespräch schafft  Aufklärung – diese Zeit solltet Ihr auf jeden Fall investieren!

Die wichtigsten Dinge haben wir Dir in einem Erklärfilm zusammengefasst: